加强职场心理健康服务能力建设

本报记者 庄冠蓉

“据天下卫生组织数据，我国15岁以上生齿中，各种精力疾病患者人数跨越1亿，此中1600万人是重症精力障碍患者，别的年夜多半是烦闷症、自闭症等精力障碍或生理行动障碍患者。北京生理危急研讨与干涉中心的申报显示，中国每年年夜约有28万人死于自尽，40%患有烦闷症。生理疾病给欧洲列国造成的损失相称于他们海内临盆总值的3%-4%。”全国人年夜代表，长安汽车党委布告、董事长朱华荣奉告记者。

他说，据统计，我国生理亚康健人群占生齿总数的75%，此中职场人群中焦炙和烦闷人群达折半以上，约有17.5%的人群患有生理疾病。生理问题如不获得实时预防和调适，影响职场小我的康健成长，进而对家庭、企业和社会的稳固造成诸多晦气影响。

朱华荣代表指出，造成上述环境的缘故原由有三个方面，一是部门企奇迹单元引导干部及职工从意识上对生理康健熟悉不敷；二是社会及企业遍及生理康健教育力度不够，预防意识不强，年夜部门人对常见的生理疾病知之甚少；三是社会及企业生理康健组织的作用施展不凸起，今朝社会和企业虽都有卖力生理康健的相关部分和职员设置，但存在专职职员数目太少，程度参差不齐、经费投入不敷的环境，联念头制也不够健全。

为此，朱华荣提出三个建议：其一，当局部分牵头树立生理康健服务机制。领导和督匆匆广播、电视、收集等媒体增强鼓吹力度，增长人们对生理保健的熟悉和接受水平。

其二，当局部分牵头树立社企联动的合理有用帮扶机制。加年夜社会意理康健根基建设投入，结合病院或机构，提供专业测评、检测，实时发现生理隐患。由专业社会组织支配专业职员按期到各年夜企业生理康健中心进行免费的专业才能指示和现场诊断帮扶，由当局对专业组织的联动帮扶环境进行稽核和评估，注重实效。

其三，摸索生理康健相关用度纳入医保。勉励接受病院正规生理咨询服务，将生理咨询用度以及生理疾病患者的治疗用度按阶段纳入医保，削减生理康健疾病患者的家庭负担。